Поводом для разъяснений стал вопрос будущей матери Вероники Д. в «Сургутскую трибуну». В семье решили, что в отпуск по уходу за ребенком уйдет отец. Женщина хотела узнать, вправе ли он получать выплаты до полутора лет и разовое пособие при рождении малыша.

В пресс-службе пояснили: поддержка при рождении и воспитании детей доступна обоим родителям, хотя чаще ее оформляют матери. Для назначения пособия по уходу нужно фактически ухаживать за ребенком и взять соответствующий отпуск. Отцу для этого необходимо обратиться с заявлением к работодателю.

Приносить копию детского свидетельства о рождении и справку о доходах не нужно. Региональное отделение фонда само запросит необходимые сведения у других ведомств.

Возвращение на работу не лишает родителя пособия. Для работающих его величина составляет 40% среднего заработка, рассчитанного за два предыдущих календарных года. Если родитель не работает, нуждаемость семьи оценивают комплексно и назначают минимальную выплату. В Югре ее размер — 16 004,46 рубля.

Отец также вправе оформить единое пособие — ежемесячную выплату в связи с рождением и воспитанием ребенка. Кроме того, ему доступны разовое пособие при рождении малыша, сертификат на материнский капитал и больничный для ухода за заболевшим ребенком.

Источник: Сургутская трибуна