Типичная ситуация выглядит так: новичок приходит на рабочее место, уходит на перерыв за кофе и больше не возвращается. Свое решение они объясняют фразами, которые кажутся странными для старших коллег, например, заявляя, что атмосфера в компании им не подходит. Само слово «зумер» уже перестало быть оскорбительным для молодежи, а стало обозначением целого поколения с особыми ценностями.

Опытные специалисты задаются вопросом: может ли старшее поколение чему-то научиться у этих молодых людей? Дискуссионный клуб «В Гондурасе две беды» недавно посвятил свое заседание этой теме, обсуждая взаимоотношения отцов и детей в современном контексте. Участники делились мнениями не по ролям, а исключительно по возрасту, что позволило увидеть, чем закончилось противостояние одного поколения против другого в реальных рабочих ситуациях.